为以更高站位、更大力度、更实举措加强党建带团建工作，持续推动青年精神素养提升工程，打造一支高水平、高素质、高质量的青年人才队伍，9月28日上午，新兴公司举办青年精神素养提升工程主题团课暨新兴奋斗故事分享会。公司党委书记、董事长张建为团员青年讲主题团课，党委副书记赵伟主持会议。团课活动邀请老党员代表分享新兴奋斗故事，开展团员推优入党的新党员集体入党宣誓活动。

张建讲授了题为《传承“铁军”精神 赓续奋斗基因》的团课，重温了习近平总书记在建团100周年大会上的讲话精神，强调新兴公司青年要立足岗位，扎根一线，勇于做先锋，当闯将，时刻听党话，跟党走，努力成为一名有理想、有本领、有担当的新时代青年，让青春在公司管理改革的新征程和经营发展的新赛道上闪闪发光。

张建指出，习近平总书记强调，干部特别是年轻干部要提高七种能力，即政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力和抓落实能力。要勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。新兴青年要以增强这七种能力为出发点，立志高远、锤炼本领。要担起千钧重任，做堪当大任的“新青年”，做脚踏实地的“新青年”，认认真真干好眼前的每一项工作，厚植基层，久久为功，发出属于自己的一份光、一份热。

他提出希望，面向未来，新兴公司前景光明、未来可期。新兴青年要做到在困难面前迎难而上，不推诿、不逃避；在风险面前积极应对，不畏缩、不闪躲；在机遇面前主动出击，不犹豫、不观望。在努力推动新兴公司建设具有强大市场竞争力的全链条综合工程服务商的实践中，新兴青年要奔跑在集团战略发展主赛道的征程上作出新的更大贡献，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！

赵伟强调，新兴青年要在岗位中成长、在岗位中历练，在奋斗中释放青春激情，在拼搏中追逐青春理想。一是抓好思想政治建设，筑牢青年思想之魂。要持续深入贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，认真落实公司党委、团委工作部署，开展“青年大学习”，教育引导公司广大青年始终胸怀“国之大者”，做到“两个维护”，传承锻造“守初心、担使命”的精神素养和优秀品格，接续奋斗、永久奋斗，为公司改革发展贡献青春智慧和力量。二是推动基层组织建设，夯实青年凝聚之基。坚持党团阵地共享，因地制宜建设青年之家，广泛开展青年比武、青年练兵、青年创新等活动，打造特色共青团品牌，不断提升组织粘性，强化青年群体思想认同。坚持党团资源联动，加强阵地建设、项目统筹、资源使用等方面的力量，提升团组织解决青年实际困难的能力。三是提升青年精神素养，铺好青年成才之路。各级团组织在推进《青年精神素养提升工程实施方案》落实落地的过程中，要认真对照“12349”工作思路要求，搭建能够为青年办实事、加快青年成长成才、立足岗位建功立业的平台载体，提升青年获得感、安全感、幸福感，引领新兴青年永葆忠诚纯洁可靠的政治本色，传承发扬“听党指挥、能打胜仗、作风优良”的新兴“铁军”精神和光荣传统，在实战历练中成长成才，打造具有时代特征、企业特色的新时代新兴青年品格特质。

新兴建设老党员王献礼、新兴建筑老党员孔凡明讲述了自己的新兴奋斗故事。他们鼓励和带动新兴青年深入学习前辈创业史和企业发展史，继承和发扬新兴“铁军”精神，投身改革发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

团员青年代表为老党员献上鲜花和小通，感谢他们为新兴公司付出的辛劳与汗水，也代表全体新兴青年向老一辈的新兴人保证，必将接好他们手中的“接力棒”，跑好新兴公司改革发展新征程。

活动中，团员推优入党的新党员代表进行集体入党宣誓。张建、赵伟及老党员代表为新党员代表佩戴党徽。会议号召全体新兴青年，永远跟党走，做有朝气、有激情，有定力、有方向，向上走、向前行，有铮铮脊梁、有过硬本领的新兴青年。

新兴公司相关部门及团委负责人，各二级公司团组织书记、团员青年代表在主会场参会，各级团干部及全体团员青年在视频分会场参加会议。